ワゲン療育病院長竹

いかなる障害があろうともまたどのような境遇にあるとも
人はその存在価値において全て平等であり、
等しくその人間性が尊重される

長竹は、一年に一度、病棟も含め教育目標を決めます。
病棟目標を基に、スタッフは個々の目標を設定します。
個人目標を定期的に評価する事で、
一人一人の意識づけができます。
新人の方は、「行動目標」「業務」「院内外研修(リフレッシュ研修含)」等の
計画に沿って、先輩の指導・フォローを受けながら『自信』を培います。